法国卡莱尔干洗加盟，法国是世界著名的服装大国,巴黎的时装引领着世界的潮流.法国人的高贵、浪漫赋予了对服装的品味，法国也是最早对洗衣技术进行系统研究的国家.三十多年前,法国人率先将传统的洗衣工厂和收衣门市转变成前店后厂的洗衣模式,这些店都开设在繁华的商业区.法国卡莱尔干洗官网为中国乃至全世界的洗衣店开创了一种全新的格局。

洗衣店的顾客."CLAIR"法文翻译为"洁净",法国卡莱尔干洗加盟品牌宗旨是"品味生活的洁净",立志将洗衣与艺术结合起来.共同品味生活、享受生活。同时卡莱尔秉承法国洗衣模式的特质，法国卡莱尔干洗官网将世界先进的洗涤设备、衣物皮革护理技术以及法国的洗衣文化完美融合，卡莱尔干洗为中国的广大消费者提供高品质的衣物护理服务。

法国卡莱尔干洗加盟优势
卡莱尔干洗国际化的管理模式

卡莱尔凭借多年的国际化先进管理经验和国际化的管理标准建立了较为完善的加盟体系,培训体系,营运体系,和规模化管理体系.以服务为中心,并配合品牌的规范化管理,穿加盟店加盟,筹建,开业,正常运营,售后服务等各个阶段,让加盟商彻底消除后顾之忧,为每一位优秀人才奠定国际节拍同步的未来顶级商务平台.

法国卡莱尔干洗官网品牌定位准确

开洗衣店,就要开高档次的洗衣店,卡莱尔定位在高档次,且只发展高档次的洗衣店,比其他普通洗衣店超前至少5年.档次高自然生意好,很多加盟商因开高档次的店获取了丰厚的利润.

法国卡莱尔干洗加盟国际化的管理模式

卡莱尔进入中国大陆.由国际著名的詹姆斯.金策划师进行策划

法国卡莱尔干洗投资费用分析：
店面租金：店铺租金是每一个开法国卡莱尔干洗店人必备的，一个好的位置才能决定生意的好坏。
设备费：开一家法国卡莱尔干洗加盟店，不同的店铺大小、不同的城市、不同的加盟级别等等因素都会影响设备费的多少。
装修费：不同城市、不同类型的店铺所需要的法国卡莱尔干洗加盟店装修费都是不同的，装修越好越能够给消费者带来好的印象，越能够吸引更多的消费者。
水电杂费：水电开支是开店一定会承担的成本，根据法国卡莱尔干洗店铺面积大小和客流量的差异，每月产生的水电杂费会有一定的区别。
人员工资：开店既然需要招募员工，那员工的工资自然是需要准备的。而城市的经济水平的不同往往决定员工工资的不同。
开业广告费：一家法国卡莱尔干洗加盟店的开张，宣传是必须要做的，所需的广告宣传费也是一部分投资费用。

法国卡莱尔干洗加盟流程
（一）强烈的环保意识

卡莱尔所提供的服务都体现绿色的原则，这也是为什么卡莱尔能够为广大消费者所认同，因此，加盟者必须具有强烈的环保意识，提供最优的绿色服务，处处体现卡莱尔的关爱消费者的健康和对环境问题的关注。

（二）坚韧的意志和顽强的毅力

也许有些投资者以为，加盟特许体系之后，有总店的招牌保护，便不愁没有生意，所以无须怎么拼搏。其实，这是非常错误的想法。一个人要想创业成功，拼搏精神是不可或缺的，经营加盟店，只不过可以令起步的时候容易一些，至于能否取得最终的成功，关键还得要靠投资者自己本身的努力。有无数参与特许经营的成功者，他们的经验告诉我们，只有具备越是困难越是向前的干劲，坚忍不拔的毅力，踏平一个又一个的困难和挫折，不达目标永不罢休地苦干下去，才能品尝到成功的甘甜。

（三）现代化的服务意识和技巧

产品趋于同质化，对服务质量的追求成为消费者选择消费场所时所考虑的重要因素。对于从事服务业的加盟者来说，良好的服务意识更是成功不可或缺的条件之一。高质服务不但可以为投资者带来可观的收益，更能强化特许品牌的内涵，这一点也是总部在考察加盟者时所看重的。

（四）卓越的沟通能力

特许经营业务与其他行业一样，都必须重视业务涉及的上下游及横向的各种关系，并有效正确地反馈和传达盟主与顾客、客户的信息。加盟者能按照盟主的合理要求，配合盟主做好开拓业务的工作和认真执行盟主的营运标准，必定可以得到盟主更大的支持；同样，加盟者如能处理好与顾客的关系，满足顾客的需求，解决他们的疑虑，必定能赢得市场，获得满意的收益。所有这些，又都是靠良好的沟通才能取得的。

（五）迫切的学习愿望

归根到底，特许经营就是将连锁的整套运作方式教给别人并将它规范化。总部首先要教给加盟者如何管理店铺，而这些加盟者在为顾客服务时必须反复实践所学的课程，因此有迫切的学习愿望对于加盟者来说是非常重要的。同时，受过相当程度的教育也非常必要，这是加盟者继续学习的基础。

（六）"无条件"服从的意识

在特许经营系统中，加盟者对总部所创造的方法必须有足够的信心和充分的信任，相信总部的指示是经过充分考虑做出的，是有利于整个经营体系的。因此，加盟者必须能够使自己的意见和愿望从属于总部。对于那些固守个人的想法，不愿放弃"我的办法和捷径"的人，不愿意接受建议和命令的人来说，做加盟者不是一个好选择。一个太有"个性"的加盟店，会损坏整个特许系统的形象和品牌声誉。

（七）合作精神

特许经营之所以成功，很大的原因在于特许人有一个正确的经营方针和一套行之有效的运作规则，它有办法促使所有的投资者坚守集团的方针和规则，使整个集团的形象鲜明，深入消费者之中。为了保证做到这一点，成功的特许人一定在严格选择受许人，而受许人本身也需要对自己有充分的认识，反思一下是不是一个适合与人合作的人。因此，加盟者的合作精神，将使双方的沟通得以顺畅，并可避免产生隔阂而危害到双方的合作前景及双方的利益。